Bewerbermanagement

Finden Sie immer die wirklich geeigneten Mitarbeitenden?
Halten sich Ihre Mitarbeitenden jederzeit an die Regeln Ihres Unternehmensleitbildes?

    • Entwicklung von Mitarbeiterprofilen / Anforderungsprofilen
    • (Verhaltens-) Training von Mitarbeitenden
    • Durchführung des Bewerbermanagements sowie der Personalauswahl
    • Führung von Einstellungsgesprächen in Ihrem Auftrag
    Share by: